Жінки і робота Домашня робота

Зв'язок жінок і роботи по господарству, концентрація їх зусиль на підтримці будинку та вихованні дітей не мали особливого значення до індустріалізації, коли будинок був самостійною виробничою одиницею. З початком індустріалізації частина заміжніх жінок і практично всі незаміжні набувають оплачувану роботу. Хоча безліч жінок зайняті тільки в домашній сфері ("не працюють"), для чоловіків оплачувана робота поза домом стала нормою. Цей процес супроводжувався зменшенням чисельності домашніх слуг. Дж. К. Гелбрайт зауважив, що з початку XX століття слуги представляють лише незначну меншість працюючих, але "дружина-слуга для дому доступна практично всьому чоловічому населенню" 20). Вірно 475 і те, що багато чоловіків завдяки домашній роботі своїх дружин здатні зробити на "оплачуваної" роботі значно більше, ніж якби вони обслуговували себе самі.

До урбанізації більшість жінок, крім догляду за дітьми і домашніх обов'язків, виконувало безліч інших справ. Наприклад, їм доводилося вирощувати овочі на городах, доглядати за вівцями, козами, коровами та іншими тваринами. Вони пекли хліб і зберігали припаси. У всіх будинках, за винятком багатих, прибирання, прання, покупки і так далі не рахувалися основним домашнім заняттям. У той час кімнати в будинках були загальними, обставлялися бідно. У середньому будинку прибирання вимагалося мало. Приготування їжі, їжа і робота за прядкою або ткацьким верстатом проходили в одному і тому ж приміщенні. Обов'язки жінок часто пов'язані були з чоловічими, будинок являв собою єдине виробниче освіту.

З появою робочих місць, віддалених від будинку, виробництво відокремилося від споживача. Чоловіки, "працівники", "йшли на роботу", а будинок став місцем, в якому сім'я жила і споживала. Домашня господиня перетворилася на "споживача", людини, який "не працює", а її виробнича діяльність пішла з поля зору. Проте, очевидно, що домашня робота є такою ж виснажливої і важкої, як і більшість видів праці на виробництві. У дослідженні Оклі жінки часто звертають увагу на її "нескінченний" характер. Це робота, яка ніколи не закінчиться, яку "неможливо зробити всю" 21).

Робота жінок поза домом

У період між двома світовими війнами число жінок, колишніх виключно домашніми господарками, досягло піку. Хоча мати оплачувану роботу було звичайним для незаміжніх, переважна більшість заміжніх жінок в цей час не "працювали". Під час обох воєн жінки влаштовувалися на роботу, щоб замінити чоловіків, що пішли в армію. Після Першої світової війни вони були звільнені, але після Другої вигнання не було настільки загальним. З тих пір зростання зайнятості жінок (див. розділ 6, "Гендер і сексуальність") тісно пов'язаний з розвитком сфери послуг. Жінок у цьому секторі зосереджено непропорційно багато, але знову-таки не на управлінських або висококваліфікованих місцях. Посади, які займає жінками, сконцентровані на вторинному ринку праці.

Первинний ривок праці складається з робочих місць у великих корпораціях, галузях, де є профспілки, і в державних установах. У таких умовах працівники одержують відносно високу заробітну плату, вони достатньо захищені і мають хороші можливості в просуванні по службі.

Вторинний ринок включає форми зайнятості, де немає стабільності, рівень захищеності від звільнень і зарплата низькі, можливість просування по службі невелика та умови праці нерідко важкі. Робота офіціантки, роздрібна торгівля, прибирання і багато інших видів обслуговування, що виконуються в основному жінками, потрапляють саме в цю категорію.

Жінок набагато більше серед працюючих неповний робочий день. У Великобританії жінки складають 90% таких працівників, близько 40% всіх працюючих 476 жінок зайнято неповний робочий день. Багато жінок влаштовуються на неповну роботу після народження першої дитини, або залишають її взагалі. Жінки у віці, що повертаються на роботу після того, як у них виростають діти, влаштовуються на неповні посади або за власним бажанням, або тому, що повних посад для них майже немає.

Неформальна економіка

Соціологи та економісти часто розглядають категорії "працюючих" і "безробітних" так, як ніби ці категорії вичерпні, але це занадто спрощене бачення проблеми. Не тільки робота по дому, але й інші види неоплачуваної праці (такі, як ремонт власного автомобіля) займають велике місце в житті людей. Багато типів роботи не відповідають ортодоксальному поданням про оплачувану працю. Значна частина робіт, які виконуються в рамках неформальної економіки, в офіційній статистиці зайнятості ніяк не фіксується. Термін "неформальна економіка" означає операції поза сферою регулярної зайнятості, іноді пов'язані з отриманням грошей за надані послуги, але частіше з прямим обміном товарів чи послуг.

Людині, який прийшов встановити водопровідний кран, можуть заплатити готівкою, і це не буде ніде зафіксовано. Люди обмінюються різними "дрібницями", вкраденими або присвоєними десь, з друзями та колегами, в обмін на відповідного роду люб'язність. Неформальна економіка - це не тільки "приховані" грошові операції, але і багато видів самозабезпечення, якими люди займаються вдома і поза ним. Різні саморобки, домашні пристрої і пристосування дозволяють мати такі блага та послуги, які в іншому випадку довелося б купувати.

В якості ілюстрації Рой Пол наводить приклад з лагодженням даху, що протікає. Дах можна відремонтувати декількома способами. 1.

Власник будинку може зробити цю роботу за допомогою членів родини. Потрібні матеріали можуть бути куплені в магазині або взяті у друга чи сусіда, запасшись їх для якоїсь іншої роботи. В останньому випадку ніякі гроші з рук в руки можуть взагалі не переходити. Сім'я вирішує відремонтувати дах сама, тому що не може дозволити собі найняти для цієї людини, або тому, що можливість відремонтувати свій будинок без сторонньої допомоги дозволяє сім'ї пишатися собою. 2.

Дах може полагодити один або сусід в обмін або на гроші, або на взаємні послуги. Трудові відносини тут грунтуються на неформальних зв'язках, абсолютно несхожих на ті, які існують між працівниками та роботодавцями. Якщо робота робиться, наприклад, родичем, плата може затриматися на місяці або на роки. 3.

Для виконання цієї роботи може бути найнятий фахівець. У цьому випадку угода буде "нормальною", тобто такий, коли послуга повністю оплачена і плата перерахована на рахунок працівника. З іншого боку, працівник може запросити меншу плату, отримати її готівкою і не повідомляти про угоду, щоб уникнути відміток у податковій декларації та відповідних отчісленій22) .477

Неформальний сектор особливо розвинений серед найбідніших верств і в районах з високим безробіттям. Таким чином набувається безліч товарів і послуг, за які неможливо заплатити. Звичайно, самозабезпечення є не лише питанням економічної необхідності; воно може приносити задоволення, якого не приносить робота, виконувана за плату.

Будинок - це, як правило, те саме місце, де переплітаються формальна і неформальна економіки. Члени родини беруть колективні рішення про необхідний доході і, якщо дозволяють обставини, розподіляють оплачувану і безкоштовну роботу. Наприклад, чоловік або дружина могли б працювати повний день на своїй оплачуваній роботі, щоб забезпечувати різні домашні потреби (скажімо, найняти столяра зробити новий шафа). З іншого боку, можливість працювати повний день може бути обмежена, і сім'я вирішує домашні проблеми сама.

Інформація, релевантна " Жінки і робота Домашня робота "

1. Прихована прислуга.
   Жінка - це тепер хороша домашня господиня і хороша домоправительниця. Вартість послуг домашніх господарок обчислюється в 1/4 ВНП. Середня домогосподарка виконує роботи вартістю (за ставками зарплати за еквівалентну роботу в 1970 р.) 257 дол в тиждень або 13364 дол на рік. Якби не ці послуги, всі форми домашнього споживання були б обмежені. Жінки, виконуючи в прихованій формі функцію
   
2. Кому заборонено працювати / в нічний час?
   Жінок, а також жінок, які мають дітей віком до трьох років (стаття 176), 2) осіб молодше вісімнадцяти років (стаття 192), 3) інших категорій працівників, передбачених законодавством. Робота жінок в нічний час не допускається, за винятком випадків, передбачених статтею 175 Кодексу. Обмеження не поширюється на жінок, які працюють на підприємствах, де зайняті лише члени однієї
   
3. Домашній і ринковий працю.
   Жінок - 51, 6 ч. У чоловіків ринковий працю займав 40,18 ч., а домашній - 23, 49 ч. У жінок ринковий працю займав 16,73 ч., а домашня праця - 34, 85 ч. Праця в сім'ї розподіляється між подружжям нерівномірно. Тяготи ринкової зайнятості більше випадають на долю чоловіка, а домашні клопоти більшою мірою лягають на жінку. Сумарна трудове навантаження жінок (домашня і ринкова) максимальна
   
4. Кого заборонено залучати до надурочних робіт?
   Жінок, а також жінок, які мають дітей віком до трьох років (стаття 176), 2) осіб молодше вісімнадцяти років (стаття 192), 3) працівників, які навчаються в загальноосвітніх школах і професійно-технічних училищах без відриву від виробництва, в дні занять (стаття 220). Законодавством можуть бути передбачені й дру-) Гії категорії працівників, яких забороняється залучати до надурочних
   
5. § 1. Домашня праця
   жінки або були вагітні, або годували грудьми новонароджених. Вони були змушені займатися доглядом за дітьми, підтриманням вогню, зберіганням і приготуванням їжі. На селянку лягали турботи про корів, молодняку, свинях, молочному господарстві, домашній птиці, городі, а також про вирощування коренеплодів (картоплі), маку та льону. До них додавалися приготування їжі, випічка хліба, переробка
   
6. Перерозподіл домашньої праці.
   Жінки, що займалися необхідної для сім'ї та господарства роботою, як правило, виникали специфічні жіночі форми суспільного життя (посиденьки за прядкою, базари, де продавали яйця і птахів). Жінки завжди виконували не пов'язану або мало пов'язану з товарним виробництвом роботу або брали участь у ній разом з чоловіками відповідно до критеріїв близькості до будинку і фізичної сили.
   
7. Рабство сьогодні.
   Жінок, зростання нерегульованого використання Інтернету для організації секс-бізнесу. У глобальній економіці жінки і діти продаються також швидко, як товари, акції або облігації (з правом обміну, гарантійним терміном і зі знижкою). Жінки призначені для примусового заміжжя і виношування дітей, безкоштовного домашньої праці та проституції. Чоловік використовує жінку якийсь час сам, а
   
8. Помощнічество.
   Жінки і діти. У яноама Венесуели і Бразилії отці роблять для своїх синів маленькі луки, і хлопчики у віці 5-7 років полюють спочатку на дрібних птахів, пізніше на більш великих, щоб стати в майбутньому хорошими мисливцями. У 10-11 років хлопчики стають помічниками дорослих чоловіків. Вони супроводжують їх на полювання і рибну ловлю, виконуючи різні порівняно легкі, але необхідні роботи.
   
9. Криза услугообмена.
   Жінка починає цілком займатися управлінням споживанням. Формується особлива концепція сім'ї, відповідно до якої один з її членів забезпечує дохід, а інший цілком і повністю відповідає за його використання. Обслуговуюча роль жінки стає тим важче, чим вищий дохід сім'ї. Від дружини скільки-небудь великого службовця не потрібно бути інтелектуально сприйнятливою або вміти
   
10. ЦАРСЬКЕ прядильно-ткацька ВИРОБНИЦТВО (З II, 23)
    жінок, [одиноких] дівчат, ніщенок, викуповують штраф роботою, матерів повій, старих рабинь царя і відпущених храмових служниць. Нехай встановлює оплату, беручи до уваги тонкість, грубість і середня якість пряжі і [виходячи] з великого чи малого кількості [виходу] її. Перевіривши розмір пряжі, нехай нагороджує їх маслом і плодами мірабіліту. У місячні дні вони повинні бути оставляеми
    
11. Індустрія послуг
    працював. Посуд, скатертини та інші предмети домашнього вжитку доставляються підприємствами обслуговування і, можливо, викидаються після вживання. Зовнішні підрядники прибирають оселі і доглядають за садами. Зростає залежність не від домашніх побутових приладів, а від зовнішніх послуг - від пралень, професійного прибирання будинків та громадського транспорту замість пральних машин, пилососів і