§ 833. Вся соціальне життя заснована на кооперації. Як ми показали в § 441 «Підстав Соціології», кооперація буває двох пологів. Одна, що виникає прямо з переслідування індивідуальних цілей і побічно призводить до суспільного добробуту, непримусового і розвивається несвідомо. Інша, що виникає прямо з переслідування громадських цілей і побічно призводить до індивідуального добробуту, принудительна і розвивається свідомо. Кооперація першого роду є промислова кооперація, а кооперація другого роду є військова кооперація. Однак у наші дні виникли деякі види спільної діяльності, які, хоча і переслідують виключно промислові цілі, проте утворені свідомо для досягнення спільної мети, подібно до того як це робиться при військових підприємствах. Ми вже говорили про акціонерних компаніях і робочих союзах. Тут ми розглянемо той вид спільної промислової діяльності, який в даний час монополізував термін «кооперація». Сам собою виникає питання: яким чином краще забезпечується успіх, в промислової діяльності суспільства - за допомогою тих несвідомих кооперацій, які самі собою розвинулися протягом соціальної еволюції, або за допомогою тих соціальних кооперацій, які в даний час знаходять захисників, почасти і застосовуються на практиці . § 834. На ранніх ступенях соціального розвитку свідома кооперація для промислових цілей має тісний зв'язок з кооперацією для військових цілей. Прийоми, вироблені для боротьби з ворогами, застосовуються і до боротьби з тваринами, до полювання. Втім, ми помічаємо серед нецивілізованих і напівцивілізованих народів свідомі кооперації, мають і більше промисловий характер. Так, все іригаційні роботи у напівцивілізованих народів виконуються за допомогою подібних кооперацій.
§ 835. Якщо ми не станемо дотримуватися вузького сенсу слова «кооперація», то побачимо, що кооперації мають значне поширення у формі товариств взаємодопомоги, взаємного страхування, напіввійськових, напівпромислових спілок тощо § 836. Існує форма кооперації, середня між спільною роботою самостійних майстрів і працею найманих робітників на господаря. Це та форма праці, при якій робітники беруть участь в прибутку. Наближаючись до ідеальної системи винагороди пропорційно заслугам, ця система має, однак, недолік у своїй надмірної складності і труднощі ведення рахунків. 418 § 837. Слід згадати ще про тих промислових організаціях, які, хоч і розглядаються звичайно як кооперації у вузькому сенсі слова, але навряд чи мають на це достатньо права. Такі, наприклад, громадські хлібопекарні, споживчі товариства і т. п. Тут, звичайно, досягаються відомі вигоди, але питання кооперації в справжньому сенсі слова цим не дозволяється. § 838. У новітній час робилися спроби створити кооперації в справжньому сенсі слова, тобто підприємства, організовані таким чином, що самоврядування працівників пов'язане з розподілом між ними всього доходу. Прихильники і противники підприємств цього роду приводять різні цифри, одні на підтвердження свого твердження, що подібні підприємства процвітають, а інші на підтвердження того, що вони, навпаки, падають. Мабуть, існує більше підстав вірити несприятливим твердженнями, ніж сприятливим, бо взаємна недовіра і заздрість є сильними елементами розкладання. § 839. Але чи повинні ми сказати, що система самоврядних працівників ніколи не утвердиться? Слід відповісти, що один клас утруднень, що лежать на шляху до її здійснення, завжди буде досить значний, хоча, ймовірно, не непереборний, тоді як інший, і притому найбільш важливий клас утруднень, ймовірно, буде усунутий.
Члени сучасних кооперацій, призначаючи самі собі платню, знаходяться під впливом ідей і почуттів робочого союзу. У них існує упередження проти поштучної плати; це упередження виникло у них цілком природно, бо досвід показав, що перехід до поштучної платі вигідний тільки для підприємця, але не для робітників. З переходом до поштучної платі продуктивність праці звичайно підвищується, але тоді підприємці знижують плату, так що врешті-решт робітник за свій більш продуктивну працю отримує те ж, що і раніше. Проте члени сучасних кооперацій забувають, що там, де робітники суть разом з тим і господарі, там система поштучної плати, зберігаючи всі свої достоїнства, не має тих недоліків, які гублять її при системі найманих робітників. Тільки при системі поштучної плати можна досягти того ідеального порядку, при якому кожен отримує винагороду пропорційно своїй праці. При цьому і взаємна заздрість повинна зникнути. Звичайно, для затвердження цієї системи потрібно, щоб робітники мали відомими розумовими та моральними якостями, бо завжди досконаліша система суспільного устрою вимагає і більш високих якостей індивідуумів. Але і це утруднення, звичайно, не непереборно. Сучасні кооперативні асоціації можуть зробитися зародками майбутніх; вони почнуть залучати у своє середовище кращі елементи з середовища робітників, залишаючи фабрикантам тільки гірших робітників. При цих умовах боротьба між системою самостійних робітників і системою найманих робітників, безсумнівно, закінчиться торжеством першої системи внаслідок більшої продуктивності самостійної праці.
|
- Б. Міжнародні договори про патентну охорону
кооперації був прийнятий в середині XX в. з метою скорочення витрат і посилення ефективності патентної охорони за рахунок виключення дублювання зусиль у галузі подання та оформлення заявок в національних відомствах. Страсбурзька угода з питань міжнародної патентну кооперацію націлене на уніфікацію системи класифікації винаходів для спрощення процесу пошуку. Будапештський договір про
- XI. Мода
кооперації, а мода - режиму добровільної кооперації. Очевидно, існує основна відмінність і навіть суперечність між поведінкою, навіюваною підпорядкуванням вищим, і поведінкою, що випливають з наслідування
- VI. Справедливість
кооперації. При деспотичному уряді існує простір для якого б то не було великодушності, але дуже мало місця для справедливості. Ідея і почуття справедливості можуть розвинутися тільки тоді, коли зовнішній антагонізм товариств зменшиться, а внутрішня кооперація їх членів
- 5. Право власності виробничих і споживчих кооперативів
кооперації), що певною мірою нагадує статус складеного капіталу товариства. У якості пайового внеску може бути прийняте будь-яке майно, в тому числі майнові права (якщо інше не встановлено статутом кооперативу). Зокрема, в пайовий фонд сільськогосподарського виробничого кооперативу, створеного у формі сільськогосподарської або риболовецької артілі (колгоспу), передаються
- 3. Договір про патентну кооперацію (РСТ)
кооперації (РСТ) був розроблений з метою уніфікації та спрощення формальностей, пов'язаних з подачею патентної заявки 3. Договір допомагає частково подолати проблему множинності подаються заявок, чого навіть не намагалися зробити автори Паризької конвенції. Так само, як і Паризька конвенція, РСТ був підписаний майже всіма країнами. Відповідно до цього Договором заявки на охорону винаходів
- Які види дисциплінарної відповідальне? .
Кооперації України (затверджено постановою Першої конференції споживчої кооперації України від 25.07.1997 р.). Спеціальна дисциплінарна відповідальність відрізняється від загальної: З по колу осіб (поширюється тільки на певних працівників); З по заходам стягнень (крім догани та звільнення, передбачених у ст.147 КЗпП, у статутах і положеннях про дисципліну передбачені й інші
- 1. Введення
кооперації та Інструкція до нього 6. Заявки, які надходять згідно з процедурами, встановленими Договором, і складені з дотриманням всіх формальних вимог, повинні прийматися беруть у ньому країнами, поза Залежно від того, відповідають ці заявки чи ні формальностям, прийнятим у даній окремо взятій країні. Наприклад, до підписання Договору про патентну кооперацію в
- XIII. Розкол
кооперації, виробляє релігійну незалежність, як і політичну
- 1. Положення житлово-будівельних та житлових кооперативів в умовах переходу до ринку
кооперація існує у двох різновидах. По-перше, це житлово-будівельні кооперативи, які відрізняються тим, що створюються для будівництва будинків та їх подальшої експлуатації, а також для придбання (купівлі) житлових будинків, що підлягають капітальному ремонту та реконструкції. Другий вид житлової кооперації - житлові кооперативи. Вони створюються для придбання (купівлі) у підприємств,
- 2. Право на житлові приміщення в будинках ЖБК
кооперацію (споживчих товариства і спілки) у Російській Федерації ", який діє в редакції Федерального закону від 11 липня 1997 г, як випливає з його преамбули, на жічішную кооперацію не поширюється / / СЗ РФ 1997 № 28 Ст 3306 1. отримати вивільнену квартиру в будинку того ж кооперативу у разі потребу в поліпшенні житлових умов, - обміняти з дотриманням діючих правил
|