III. Відпочинок

§ 206. Надмірно тривалий напруга, розумове або фізичне, завжди більш-менш ясно дає про себе знати завдяки супроводжуючим його обтяжливим відчування. Наші відчуття протестують, і їх протест не може бути безкарно ігноруємо.

§ 207. Немає потреби вказувати на необхідність того повного відпочинку, який ми називаємо сном. Що стосується тривалості сну, то ми можемо сказати, що тут керівництво відчуттями має бути доповнене зазначенням досвіду.

§ 208. Ми можемо також висловити свою згоду з прихильниками недільного відпочинку щодо того, що періодичне припинення занять необхідно для підтримки духовного здоров'я.

§ 209. Досить вказати на благодійні наслідки, духовні та моральні, супутні щорічним тривалішим перервам занять, щоб зрозуміти, що ці перерви не тільки санкціонуються моральністю, але навіть, там де обставини дозволяють, наказують нею.

Інформація, релевантна " III. Відпочинок "

1. Що означає час відпочинку?
   Час відпочинку З це вільний від роботи час, який працівники вправі використовувати на свій розсуд. Згідно ст. 45 Конституції України кожен працюючий має право на відпочинок. Це право забезпечується наданням днів щотижневого відпочинку, а також оплачуваної щорічної відпустки, встановленням скороченого робочого дня щодо окремих професій і виробництв, скороченою
   
2. Окреме увазі - відпочинку
   Є два види відпочинку: відпочинок ВІД і відпочинок ДЛЯ. Відпочинок ВІД - це припинення роботи і занурення у щось, що дозволяє відволіктися, забутися та інше нічого. Це виключка з важкого життя, якщо хочете - маленька керована смерть. - Жити - тобто працювати - не хочеться, ось пішли і покурили. За фразою «відпочили на святах» часто коштує: від душі випили і гуляли до ранку, а з ранку добре
   
3. Глава 6. Час відпочинку
   Глава 6. Час
   
4. Як компенсується робота в \ святкові та неробочі дні?
   Робота у святковий і неробочий день (частина четверта статті 73) оплачується у подвійному розмірі: за бажанням працівника, який працював у святкові або неробочі дні, йому бути наданий інший день відпочинку за умови, якщо робота у цей день виконувалася понад установлений місячного робочого часу. Якщо робота проводилася в межах місячної норми робочого часу, то інший день відпочинку
   
5. Які відомі види часу відпочинку?
   До видів часу відпочинку відносяться: перерви для відпочинку та харчування, щотижневий безперервний відпочинок, вихідні та святкові дні, щорічні відпустки. Перерва для відпочинку і харчування Працівникам надається перерва для відпочинку і харчування тривалістю не більше двох годин. Перерва не включається в робочий час. Перерва для відпочинку і харчування повинна надаватись, як правило, через чотири години
   
6. ОСОБЛИВОСТІ ОРГАНІЗАЦІЇ патрульно-постової служби в курортних, дачних РАЙОНАХ І ЗОНАХ МАСОВОГО ВІДПОЧИНКУ
   Патрульно-постова служба в курортних, дачних районах і зонах масового відпочинку організується і здійснюється основними і доданими силами. Потреба в силах і засобах міліції і необхідність маневру ними визначається з урахуванням розмірів курортних, дачних районів і зон масового відпочинку, стану криміногенної обстановки та громадського порядку, кількості приїжджаючих в ці місця громадян, а
   
7. Суспільно-організаційна адаптація
   означає освоєння новими членами трудового колективу структури організаційної системи, системи управління та обслуговування виробничого процесу, режиму праці та відпочинку і т.
   
8. Як компенсується робота у вихідний день?
   Робота у вихідний день може компенсуватися за згодою сторін наданням іншого дня відпочинку або у грошовій формі у подвійному розмірі. Ї-Які дні є святковими і неробочими? Згідно ст. 73 КЗпП встановлено такі святкові дні: 1 яіваря З Новий рік; 7 січня З Різдво Христове; 8 березня З Міжнародний жіночий день 1 і 2 травня З День міжнародної солідарності
   
9. КОЕФІЦІЄНТИ ЗБІЛЬШЕННЯ СЕРЕДНЬОЇ СТАВКИ
   земельного податку в курортних зонах Курортні райони і зони відпочинку Область, край, республіка в середньому Коефіцієнти по містобудівним зонам високий рекреаційної цінності меншою рекреаційної цінності Чорноморське узбережжя Краснодарський край 4 - 6 6 - 8 3 - 4 Курорти Кавмінвод Ставропольський край 3-4,5 5-7 2,5-3 Калининградское узмор'я Калінінградська область 3-4 4-5 2-3 Зони відпочинку
   
10. Що таке робочий час?
    Робочим часом по трудовому законодавству читається час, протягом якого працівник, в соотвтствіі з законодавством, колективним і трудоім договором, з підпорядкуванням правилам внутреннетрудового розпорядку, зобов'язаний виконати свої тру довие обов'язки на підприємстві, в установі, організації або у фізичної особи. Це означає, що в робочий час включається час простоїв не з вини
    
11. Особености староєврейського права.
    Я господь бог твій (так не буде в тебе інших богів). Не сотвори собі кумира, тобто не роби ідола і не поклоняйся йому як богу. Не свідчи ім'я бога марно. Мають безпосередньо релігійний характер Присвяти 7 день господу. КЗпП. Право на відпочинок. Вихідний. Шануй батька твого і матір твою. Повага до старших. (Має місце і в законах Хаммурапі і т.д.) Не убий. КК (від 6 до 15 років). Вбивство -
    
12. Які переваги та пільги для працівників, які успішно і сумлінно виконують свої трудові обов'язки?
    Основні переваги та пільги для працівників, які успішно і сумлінно виконують свої трудові обов'язки, викладені у ст. 145 КЗпП. Вони мають право на першочергове надання пільг та переваг в галузі соціально-культурного та житлово-побутового обслуговування (путівки до санаторіїв та будинків відпочинку,. Поліпшення житлових умов і т.д.). Таким працівникам надається також перевага при
    
13. У якому порядку обчислюється тривалість щорічної / відпустки?
    На відміну від попереднього законодавства Закон * 0б отпускахи ввів принципово новий порядок обчислення тривалості відпустки З в календарних днях, а не в робочих, як було раніше. Календарне обчислення застосовується незалежно від режимів та графіків роботи. Наприклад, черговий 'вахтер працює за графіком: 12:00 З робота, 36 годин З відпочинок. Відпустка все одно буде обчислюватися в календарних