Головна
ГоловнаЕкономікаРегіональна економіка → 
« Попередня Наступна »
Мишуров С.С., щукові В.Н.. Основи регіоналістики., 2003 - перейти до змісту підручника

Суб'єкти управління


Суб'єктами управління виступають органи державної влади і управління регіону, що утворюють цілісну організаційну структуру з чітким розподілом функцій і відповідальності .
Методи управління можуть бути:
-прямими: надання дотацій і пільг, держзамовлення, участь в органах управління господарюючих суб'єктів тощо;

Органи державного управління (регулювання)




1

Розробка принципів керуючих впливів


2
Етапи формування системи державно-го управління (регулювання)



непрямі Організація Планування Контроль Визначення об'єктів управління (регулювання) Організація керованої системи и г Формування розвитку 3
цілей і завдань и г 4
Виділення суб'єктів управ-ня (регулювання ) Формування організаційної структури управління




Оцінка результатів управ-ня (регулювання)
стимулюються ание Координування

Рис.1 Основні етапи формування системи державного управління економікою регіону


Рис. 2

Структура адміністрації Івановської області



-непрямими: кредитне регулювання, гнучка фіскальна політика. Система контролю повинна оцінювати якість управління через порівняльний аналіз запланованих і досягнутих показників соціально-економічного розвитку. При цьому аналіз повинен оцінювати не тільки ефективність використання системи управління з урахуванням поставлених перед нею цілей і завдань, а й ефективність організації самої системи.
В цілому, вивчення існуючих систем регіонального управління економікою показало їх не повну відповідність зазначеним вище цілям і завданням. Для підвищення ефективності систем управління економіки регіону необхідно розглядати як системний об'єкт власності. Це дає можливість більш чітко розподілити функції між органами управління і перейти, в кінцевому рахунку, від галузевої системи управління (рис. 2), яка збереглася з часів планової економіки, до функціональної, що має у своїй основі нову організаційну структуру.
Для ефективного вирішення завдань, які стоять перед регіональним господарством як системним об'єктом власності важливо знати не тільки склад «регіональної власності», але і її структуру за видами, сферами діяльності та галузями, динаміку цієї структури, виявляти і прогнозувати тенденції в її зміні. Інакше кажучи, для ефективного управління господарством регіону необхідна організація системи моніторингу об'єктів «регіональної власності». Облік складу об'єктів «регіональної власності» та її сукупної величини в свою чергу дозволить отримати більш повне уявлення про економічний потенціал регіону та його складових, рівні їх використання в той чи інший момент часу, а також у динаміці за певний період. Знання розміру і структури «регіональної власності» необхідно і для вироблення стратегії її розвитку, для прогнозування надходжень в регіональний і місцевий
бюджети.
В якості початкової завдання, що виникає перед регіональними органами управління стоїть проблема повного обліку матеріальних і нематеріальних об'єктів, що належать різним власникам, які знаходяться на території регіону. Ця проблема, може бути вирішена за допомогою Єдиного реєстру об'єктів власності (ерос), який повинен включати інформацію про всі об'єкти власності, що знаходяться в регіоні.
« Попередня Наступна »
= Перейти до змісту підручника =
Інформація, релевантна " Суб'єкти управління "
  1. Методи здійснення виконавчої влади
    суб'єктів управління вони поділяються на загальні, використовувані при виконанні всіх функцій управління на всіх найважливіших стадіях управлінських процесу, і спеціальні, застосовуються при здійсненні окремих функцій на окремих стадіях упрвленческого процесу. В якості загальних методів управління виділяють методи переконаний-ня, примусу і заохочення. Переконання являє собою способи впливу
  2. 3. Метод адміністративного регулювання: значення, зміст і практичне застосування.
    Суб'єкт управління, інший - об'єкт управління. Об'єкт, як правило, є залежним в тій чи іншій мірі від суб'єкта, тому об'єкт має меншу компетенцію, ніж суб'єкт. При цьому одна сторона є юридично владна, а інша - юридично підвладна. Підвладність в управлінських відносинах характеризується одностороннім волевиявленням, тобто орган, що реєструє, наприклад, статут
  3. 29. Правові акти управління: поняття, ознаки, правова природа, значення.
    Суб'єкти управління приймають в процесі безпосереднього керівництва різними галузями і сферами державної діяльності. Ознаки: Ці акти є необхідною формою закріплення повноваження або передачі волі владного управління, засобом здійснення виконавчо розпорядчої діяльності. Виконавчий аспект є основним змістом, а розпорядчий є правовим
  4. 38. Види методів управління, закон необхідної розмежування та розумного поєднання.
    Суб'єктів управління на об'єкти, повсякденне управління оперативного характеру. Хоча той чи інший метод управління застосовується з урахуванням суб'єктивних та об'єктивних чинників, інших умов, способи впливу суб'єкта на об'єкт повинні бути не ізольованими акціями, а єдиним процесом взаємозалежних і взаємообумовлених способів правління. Методи становлять єдину систему способів впливу,
  5. 39. Характеристика адміністративного та економічного методів управління.
    Суб'єктів управління на його об'єкт, через режим Власний вказівок. Ознаки: 1. Завдання органу управління не завжди відповідають інтересам іполнітелелей правового акту. Прямий вплив на об'єкт управління виявляється в тому, що суб'єктом визначається найближча і конкретна мета, завдання, порядок, термін виконання, забезпечення реальними умовами виконання завдання на найближчий період. 2.
  6. Акті управління в Системі державно-правових АКТІВ
    суб'єкти управління видають значну кількість правових актів, які встановлюють нові юридичні норми, змінюють або скасовують старі, формують нові правовідносини, змінюють або припиняють діючі. Конституція України встановлює повну ієрархію органів виконавчої влади, і, відповідно ієрархію їх актів. Акти Кабінету Міністрів
  7. Глава пя-тая. ПРИСТРІЙ ДЕРЖАВИ
    суб'єктивне, розміщувати їх в певних просторово-часових рамках (на часовій шкалі історії та шкалою географічних координат). Тільки такий підхід і дозволяє ефективно засвоювати, осмислювати ті умови і причини, які лежать в основі виникнення, функціонування розвитку політико-правових явищ, процесів, інститутів. Тому вже з часів Платона, Аристотеля теоретична
  8. Глава чотирнадцята. СИСТЕМА І СТРУКТУРА ПРАВА
    суб'єкти права, рівні за своєю можливості на волевиявлення. У змісті договору лежать, як правило, еквівалентні відносини (принаймні, з позицій учасників договорів). Нарешті, договір - це підсумок, результат добровільної згоди його учасників. Всякі відхилення від цих умов є неприпустимими, перетворюють договір в тій чи іншій мірі в щось ні-чтожное, недійсне.
  9. Глава 1.1. Підходи до формування системи управління кадрами
    суб'єкт організації і особливий об'єкт управління, який не може розглядатися як "ресурс". Виходячи з бажань і здібностей людини повинні будуватися стратегія і структура організації. Основоположниками даної концепції вважаються лідери японського менеджменту К. Мацусіта, А. Моріта. Однак вона тісно пов'язана з концепцією всебічного розвитку особистості, створеної російськими філософами (Л. А.
  10. 1.3. Аналіз концепцій управління персоналом
    суб'єкт організації і особливий об'єкт управління, який не може розглядатися як «ресурс». Виходячи з бажань і здібностей людини повинні будуватися стратегія і структура організації. Основоположниками даної концепції вважаються лідери японського менеджменту К. Мацусіта, А. Моріта. Однак вона тісно пов'язана з концепцією всебічного розвитку особистості, ство-даної російськими філософами (Л. А.